專科護理師領導能力培訓課程之分享

Heng-Hsin Tung, 葉 蕙芳, 許 瀚仁, 蔡 秀鸞

研究成果: Article同行評審

摘要

專科護理師在台灣發展近30年,過去的專科護理師培訓以專業知識為主,以符合臨床照護需求。近年來,專科護理師的角色逐漸被重視,開始擔負起在專科護理師領域的領導者角色,但每家醫院對專科護理師的要求標準不一致,除擔任專科護理師行政管理者的工作外,亦須同時兼顧臨床專科護理師的角色,繁重的行政工作造成專科護理師主管相當大的工作負荷,例如處理人力短缺、排班、留任、訓練、考核等,同時執行臨床照護與行政管理的工作,造成專科護理師擔任行政主管的意願不高。因此,專科護理師學會規劃領導系列培訓課程,期望能增進專科護理師行政主管的領導能力,除了在醫院帶領專科護理師的專業發展,也期許發揮影響力能讓世界看見台灣專科護理師。
貢獻的翻譯標題Sharing of Leadership Training Courses for Nurse Practitioner
原文???core.languages.zh_TW???
頁(從 - 到)22-26
期刊台灣專科護理師學刊
8
發行號1
出版狀態Published - 1 6月 2021

Keywords

  • 領導能力
  • 領導課程
  • 課程滿意度

指紋

深入研究「專科護理師領導能力培訓課程之分享」主題。共同形成了獨特的指紋。

引用此